In der Abteilung Göttingen International der Georg-August-Universität Göttingen ist zum 15.01.2018 die Stelle des/der

Outgoing-Beraters/Outgoing-Beraterin
- Entgeltgruppe 10 TV-L -

mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39,8 Stunden/ Woche) für die Zeit einer Elternzeitvertretung von 26 Monaten zu besetzen.

Ihre Aufgaben:

• Auslandsbezogene Beratung zu Studiums-, Karriere- und Lebenswegzielen
• Pflege und Weiterentwicklung von Hochschulpartnerschaften
• Koordination und Verwaltung von Austauschprogrammen
• Pflege von Datenbanken

Ihr Profil:

Neben einem abgeschlossenen Hochschulstudium erwarten wir Erfahrungen in der Beratung von Studierenden hinsichtlich eines studienbezogenen Auslands­aufenthalts. Darüber hinaus werden Kenntnisse universitärer Strukturen im In- und Ausland, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Teamfähigkeit und eine hohe interkulturelle Kompetenz vorausgesetzt. Erfahrungen im Umgang mit der Datenbank MoveON sind wünschenswert.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden bis zum: 08.12.2017, in elektronischer Form über das Bewerberportal der Georg-August- Universität Göttingen, erbeten. Das Bewerberportal finden Sie unter folgendem Link: https://lotus2.gwdg.de/uni/uzdv/perso/knr_100286.nsf

Für Rückfragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit steht Ihnen Frau Dr. Tanja Falkowski (Tel. 0551/39-21334, E-Mail: tanja.falkowski@zvw.uni-goettingen.de) zur Verfügung.

Die Bewerbungsgespräche sind für die KW 51 geplant.Die Universität Göttingen strebt in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert die Vereinbarkeit von Wissenschaft/ Beruf und Familie. Schwerbehinderte Menschen werden bei ent­sprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.