Die Hochschule Rhein-Waal in Kleve und Kamp-Lintfort bietet Ihnen ein innovatives und internationales Umfeld, verbunden mit hoher Qualität der Lehre in interdisziplinären Bachelor- und Masterstudiengängen, die überwiegend in englischer Sprache gelehrt werden. Sie ist forschungsstark in technischen, naturwissenschaftlichen und gesellschafts­wissenschaftlichen Disziplinen. Mehr als 6.000 Studierende haben sich bereits für die Hochschule Rhein-Waal entschieden.

Die landschaftlich reizvolle Region Niederrhein liegt in unmittelbarer Nähe des Wirtschaftszentrums Rhein-Ruhr und der Niederlande, aber zugleich im Zentrum Europas, wobei die Hochschulstandorte über die drei Flughäfen Amsterdam/Schiphol, Düsseldorf Rhein-Ruhr und Weeze aus aller Welt gut erreicht werden können.

Die Hochschule hat in der Fakultät Gesellschaft und Ökonomie am Campus Kleve zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen:
 Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in für das Praxisreferat im Studiengang Kindheitspädagogik

EG 11 TV-L, befristet auf 2 Jahre, Teilzeit mit 50 v. H. der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer oder eines entsprechenden Vollbeschäftigten

Kennziffer 06A/F3/17

Aufgaben:

• Inhaltliche und organisatorische Gestaltung der Praxisphase
• Konzeptionelle Weiterentwicklung des Praxisangebots in der Kindheitspädagogik
• Beratung der Studierenden in allen Belangen der Praxisphasen
• Steuerung von Austausch und Dialog zwischen Lehrenden und Institutionen der Praxis
• Koordination des Verfahrens zur Begutachtung von ausländischen Abschlüssen nach BQFG
• Unterstützung bei der Einbettung von Praxisphasen in die Lehre

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossenes Studium der Kindheits- oder Sozialpädagogik, der Erziehungswissenschaften oder eines verwand­ten Fachs
• Praktische Erfahrung im Bereich der Pädagogik oder der sozialen Arbeit
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
• Freude an Teamarbeit und interdisziplinärer Arbeit
• Gute Kenntnisse von Bildungsnetzwerken
• Englischkenntnisse auf B2-Niveau

Die Stelle ist grundsätzlich auch für Berufsrückkehrerinnen und Berufsrückkehrer geeignet.

Die Hochschule Rhein-Waal fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sowie Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Es wird darum gebeten, als Bewerbungsunterlagen ausschließlich Fotokopien zu versenden und auf aufwendige Bewerbungsmappen etc. zu verzichten, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Außerdem wird gebeten, auf elektronische Bewerbungen zu verzichten.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen bis zum 12.10.2017 in schriftlicher Form unter Angabe der entsprechenden Kennziffer an die Personalabteilung der Hochschule Rhein-Waal, Marie-Curie-Straße 1, 47533 Kleve.

www.hochschule-rhein-waal.de