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Stellenangebot
Eingestellt: 10.04.17 | Besuche: 2427

EU-Referent / wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m)

Kontakt: Henning Eggert
Ort: 52428 Jülich
Web: http://www.fz-juelich.de/SharedDocs/Stellenangebote/_common/dna/2017-069-DE-UE.h… Bewerbungsfrist: 27.04.17

Der Geschäftsbereich Unternehmensentwicklung (UE) ist die zentrale Schnittstelle zwischen den wissenschaftlichen Instituten, dem Vorstand sowie der Administration des Forschungszentrums Jülich. Die Unternehmensentwicklung ist verantwortlich für das wissenschaftliche Ressourcenmanagement und Controlling und koordiniert sämtliche Belange des Forschungszentrums im Bezug zur Helmholtz-Gemeinschaft. Ferner unterstützt die Unternehmensentwicklung Vorstand und Institute bei der Strategieentwicklung und betreut die nationalen und internationalen strategischen Partnerschaften zu Hochschulen und außeruniversitären Kooperationspartnern, insbesondere im Rahmen der Jülich Aachen Research Alliance JARA. Ein weiteres zentrales Aufgabengebiet ist die Weiterentwicklung der Nachwuchsstrategie des Forschungszentrums.

Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

EU-Referent /
wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m)

Ihre Aufgaben:

  • Zentrale operative Schnittstelle der Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler des Forschungszentrums Jülich zu geplanten EU-Ausschreibungen, insbesondere zur maßgeblichen Beratung und Unterstützung bei den Antragsverfahren sowie der Antragstellung
  • Strategische Entwicklung und Steuerung der Ziele und Konzepte zur erfolgreichen Beteiligung des Forschungszentrums Jülich am Europäischen Forschungsraum
  • Vertretung des Forschungszentrums Jülich in EU-relevanten Gremien und Arbeitskreisen
  • Verantwortliche Kontaktperson des Forschungszentrums für das Brüsseler Büro der Helmholtz-Gemeinschaft

Ihr Profil:
Sie haben bevorzugt ein wissenschaftliches Hochschulstudium der Natur- bzw. Ingenieurwissenschaften sowie Ihre Promotion erfolgreich abgeschlossen und besitzen idealerweise bereits gute Kenntnisse und Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement und in der Gremienarbeit. Von Vorteil wären ebenso Erfahrungen in Akquisition und Management von EU-Forschungsprojekten. Sie sind vertraut mit den Erfordernissen einer Tätigkeit an den Schnittstellen zwischen Wissenschaft, Administration und Forschungspolitik und verfügen zudem über ein ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen. Es zeichnet Sie ein verbindliches, offenes Wesen im Umgang mit internen und externen Partnern aus und Sie sind in der Lage, eigenverantwortlich und prozessorientiert zu arbeiten. Ihre sehr guten englischen Sprachkenntnisse und Ihr Interesse, sich in komplexe Themen einzudenken und dabei die Übersicht zu behalten und den Fokus auf das Wesentliche zu konzentrieren, ergänzen Ihre fachlichen Qualifikationen.

Unser Angebot:

  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interdisziplinären Team an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Administration
  • eine Aufgabe mit sehr guter interner und externer Sichtbarkeit
  • ein internationales, interdisziplinäres Arbeitsumfeld auf einem attraktiven Forschungscampus, günstig gelegen im Städtedreieck Köln-Düsseldorf-Aachen
  • eine zunächst auf 2 Jahre befristete Stelle mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive
  • die Möglichkeit zur "vollzeitnahen" Teilzeitbeschäftigung
  • Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund)

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, möglichst über unser Online-Bewerbungssystem, bis zum 27. April 2017 unter Angabe der Kennziffer 2017-069.

Ansprechpartner:
Henning Eggert
Tel.: 02461 61-9700
 

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Veranstaltung
Eingestellt: 11.04.16 | Besuche: 3712

„Lean Management“ – Seminar zur Weiterbildung und Vernetzung

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