Das HIS-Institut für Hochschulentwicklung ist ein forschungsbasiertes, unabhängiges Kompetenzzentrum in Trägerschaft der 16 Bundesländer. Es dient der Förderung von Wissenschaft, Forschung und Lehre. Aufgaben sind Beratung und Know-how-Transfer zu Themen des Hochschulbaus, der Hochschulinfrastruktur und der Hochschulgovernance.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort (m/w/d)

• Wirtschaftsinformatiker als IT-Berater
• Fachinformatiker für IT-Systemintegration als IT-Systemadministrator

Wir befinden uns derzeit in der Umstellung unserer digitalen Systeme und suchen Unterstützung sowohl im operativen als auch im strategischen Bereich. Sie werden die kompetenten Ansprechpartner für die 80 Beschäftigten des Instituts rund um das Thema Microsoft 365 sein. An der Schnittstelle zu unseren externen IT-Dienstleistern und zusammen mit ihnen planen und gestalten Sie die Ausrichtung unserer IT-Komponenten auf dem Weg zum cloudbasierten Arbeiten. Sie kennen die kritischen Punkte
und berücksichtigen diese in der Umsetzung. Kompetent, lösungsorientiert und mit der nötigen Gelassenheit stehen Sie bei der Einrichtung, Konfiguration und Administration unserer Hard- und Software inkl. Lizenzen als erster Ansprechpartner für Anwenderfragen im Haus zur Verfügung. Die relevanten Technologietrends verfolgen Sie stets und können ihre Kompetenzen in die strategische IT- Entwicklung sowie in die Weiterentwicklung der Fachkontexte in den Beratungsprojekten auf Geschäftsbereichsebene
einbringen. Als IT-Berater sind Sie zugleich in externe Projekte des Geschäftsbereichs Hochschulmanagement eingebunden. In diesem Zusammenhang beraten Sie Hochschulen in Bezug auf ihre digitale Transformation, unterstützen bei der Reorganisation von Rechenzentren sowie digitalen Verwaltungsprozessen.

Sie verfügen über

• ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik bzw. eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, gerne mit der Zusatzqualifikation als Operative Professional,
• einschlägige Kenntnisse der Microsoft Umgebung, insbesondere Microsoft 365 Cloud (u.a. Teams, Exchange, Sharepoint),
• Kompetenz und praktische Erfahrung in der Einrichtung und Pflege von Microsoft Office 365,
• Kenntnisse im Bereich IT-Security, Storage sowie Backupsystemen,
• Erfahrungen in der Anwenderbetreuung (1st und 2nd Level Support),
• lösungsorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceund Dienstleistungsorientierung,
• sehr gutes Verständnis für IT-Technik, Entwicklungstrends und strategische IT-Konzepte in Verwaltungen,
• ein hohe Lernbereitschaft und Fähigkeit sich in komplexe Themen einzuarbeiten sowie
• zusätzlich für die Stelle als IT-Berater: erste Erfahrung in der Beratung und idealerweise Kenntnisse zum Hochschulkontext sowie im Bereich eGovernment.

Wir bieten Ihnen

• eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum,
• ein Mentoring-Programm zur qualifizierten Einarbeitung,
• flache Hierarchien, ein engagiertes Team und ein kollegiales Arbeitsklima,
• eine Vollzeittätigkeit in einer krisensicheren Branche mit Vergütung nach den Tarifbedingungen des öffentlichen Dienstes (E11 bzw. E13 TV-L) inkl. Sozialleistungen,
• kontinuierliche berufliche Fortbildungsmöglichkeiten,
• Mobile Working, flexible Arbeitszeiten und Zeitausgleich zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf,
• verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung,
• ein Jobticket des GVH Hannover und eine Bahncard 50,
• einen zentral gelegenen Arbeitsort in der Innenstadt von Hannover mit guter Verkehrsanbindung.

Sie haben Interesse? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 23. Mai 2021 unter der Kennziffer 05-2021 per E-Mail an bewerbung@his-he.de. 
HIS-Institut für Hochschulentwicklung e. V., Goseriede 13a, 30159 Hannover, www.his-he.de

Die IUNworld GmbH (IUN) ist ein internationales Hochschulnetzwerk von mehreren privaten, staatlich anerkannten und institutionell akkreditierten Hochschulen mit deren Kooperationspartnern und angegliederten Instituten. Kennzeichnend für die akademische Ausbildung an unseren Hochschulen sind das innovative, semi-virtuelle und flexible Studienkonzept mit sehr starkem Praxisbezug, welcher auch in der anwendungsorientierten Forschung zum Tragen kommt. Zusammen bilden sie die Basis für ein international agierendes Netzwerk mit Partneruniversitäten, Hochschulen und Instituten, das interessierten Studierenden ein vielfältiges, zukunftsweisendes Angebot an akademischen, akkreditierten Studiengängen (Bachelor, Master) und Zertifikatsprogrammen bietet.

An unseren Standorten in Ismaning und Inning am Holz ist ab sofort oder spätestens zum 01.07.2017 eine Stelle als

Referent/-in der Geschäftsführung

mit einem Stellenumfang von 100 %, vorerst befristet auf 2 Jahre zu beset-zen, mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit.

Aufgaben:
Als Referent/-in der Geschäftsführung umfasst Ihr Bereich vorwiegend folgende Aufgaben:

- Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Aufgaben und im operativen Geschäft an den Standorten Ismaning und Inning am Holz
- Vorbereitung, Gestaltung und Nachbereitung von Hochschulleitungs- und Gremiensitzungen sowie von strategischen Terminen zur Hochschulentwicklung und Workshops
- Begleitung des Geschäftsführers auf Außentermine
- Organisation, Koordination und inhaltliche Mitwirkung bei Projekten der Geschäftsführung
- Mitwirkung bei der Konzeption, Koordination und inhaltlichen Durchführung von Forschungs- und Beratungsprojekten bei unseren angegliederten Instituten (speziell im Bereich Vermarktungs- und Kapitalisierungsstrategien bei Unternehmen, Verbänden und in Vereinen im Fußball)
- Unterstützung bei der strategischen Gestaltung unserer angegliederten Institute
- Eigenständige Entwicklung und Umsetzung von Einzelprojekten
- Zusammenarbeit mit Hochschulleitungen, Gremien und Kooperationspartnern

Wir bieten Ihnen:
…eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Organisation eines innovativen Hochschulnetzwerkes und die Mitarbeit in einem sehr motivierten und dynamischen Umfeld. Es erwartet Sie ein serviceorientiertes, unternehmerisch denkendes und freundliches Team!

Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master), vorzugsweise der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Medien oder Kommunikation, gerne auch mit Promotion sowie 1-2 Jahre einschlägige Berufserfahrung
- Affinität zum Hochschulwesen
- Selbstsicheres Auftreten kombiniert mit rhetorischer Gewandtheit
- Schnelle Auffassungsgabe, hohe soziale Kompetenz, ausgeprägte Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Engagement
- Reisebereitschaft
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen
- Eine diskrete und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Von Vorteil sind darüber hinaus:
- Kenntnisse im Bereich Organisations-/ Hochschulentwicklung
- Projekterfahrung

Weiterbildung:
Gerne begleiten wir auch Ihre Promotion. Wir legen Wert darauf, dass Karrierechancen und Netzwerke parallel ausgebaut werden können.

Bitte schicken Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse/Bescheinigungen möglichst in einem Pdf-Dokument) per Mail mit Betreff „Referent/-in der Geschäftsführung“