An der Fakultät Medien der Bauhaus-Universität Weimar ist schnellstmöglich an der Professur »Digitale Ökonomien« die Stelle als

wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)

mit dem Ziel der eigenen wissenschaftlichen Weiterqualifikation zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet. Eine Verlängerung ist nach den geltenden Regelungen des Wissenschaftszeit­vertragsgesetzes (WissZeitVG) möglich. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden.

Was wir bieten:

• Flexible Arbeitszeiten und Homeofficemöglichkeiten
• Die Erarbeitung von eigenen Forschungsinteressen und -themen wird unterstützt und gefördert
• Forschungsprojekte an der Schnittstelle zu anderen Fachgebieten
• Weiterbildung und Weiterqualifikation
• Teilnahme an (inter-)nationalen Konferenzen

Aufgabengebiet:

• Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben und ausdrücklich erwünscht
• Forschung im Bereich Digitale Ökonomien, digitale Plattformen, nachhaltige Ökonomie nach eigenem Forschungsinteresse
• Mitarbeit in der Lehre, der Forschung und der universitären Selbstverwaltung
• Durchführung von Lehrveranstaltungen in Bachelor- und Masterkursen im Bereich Digitale Ökonomien
• Betreuung von studentischen Projekten und Abschlussarbeiten

Einstellungsvoraussetzungen:

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder äquivalent) der Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Medienmanagement oder eng verwandter Gebiete
• Interesse an der (empirischer) Forschung im Bereich Digitale Ökonomien, nachhaltige Ökonomien, digitale Plattformen, Datenökonomie
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur Durchführung der Lehre und zum Verfassen wissenschaftlicher Veröffentlichungen

Nachfragen zur ausgeschriebenen Stelle und den Aufgaben richten Sie bitte per E-Mail an Herrn Jun.-Prof. Jürgen Rösch unter juergen.roesch@uni-weimar.de.

Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L.

Die Bauhaus-Universität Weimar setzt sich für ein familienfreundliches und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein und verfolgt eine gleichstellungsfördernde Personalpolitik. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Erfahrungen und Biografien. Zu den strategischen Zielen der Universität gehört die Erhöhung des Frauenanteils. Wir bitten daher qualifizierte Kandidatinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung, mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen (inklusive Zeugniskopien und Abschlussarbeit), richten Sie bitte per Post oder elektronisch (ein Gesamt-PDF) und unter Angabe der Kennziffer M/WP-05/23 bis zum 30. April 2023 an:

Bauhaus-Universität Weimar

Fakultät Medien

Frau Daniela Hein

99421 Weimar

E-Mail: daniela.hein@uni-weimar.de

Hinweise zum Datenschutz

Bitte beachten Sie, dass bei einer unverschlüsselten Kommunikation per E-Mail die grundsätzliche Mög­lichkeit besteht, dass die an der Übertragung beteiligten Stellen die Inhalte der Nachricht zur Kenntnis nehmen können. Da der verschlüsselte Empfang Ihrer E-Mail seitens der Bauhaus-Universität Weimar nicht gewährleistet werden kann, weisen wir darauf hin, dass Sie die Bewerbung auch auf postalischem Weg an die oben genannte Adresse schicken können.

Bei der Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form gilt Ihre Zustimmung als erteilt, die E-Mail und deren Anhänge auf schädliche Codes, Viren und Spams zu überprüfen, die er­forderlichen Daten vorübergehend zu speichern sowie den weiteren Schriftverkehr (unverschlüsselt) per E-Mail zu führen.

Die weiteren Hinweise zum Datenschutz gemäß Art. 13 EU-Datenschutzgrundverordnung (EUDSGVO) finden Sie unter: »Hinweise zum Datenschutz für Bewerberinnen und Bewerber« auf unsere Internet­seite unter https://www.uni-weimar.de/de/universitaet/aktuell/stellenausschreibungen/datenschutz