Das Hessische Kompetenzzentrum für verantwortungsbewusste ­Digitalisierung sucht ab sofort eine_n

Leiter_in (w/m/d) der Geschäftsstelle
(Kenn-Nr. 387)

zunächst befristet bis 31.12.2023.

Der digitale Fortschritt entwickelt sich rasant und hat tiefgreifende Veränderungen in allen Lebensbereichen zur Folge. Für eine gute und erfolgreiche Gestaltung dieses Fortschritts treten in Deutschland und Europa in wachsendem Maße rechtliche und ethische Fragestellungen nach vorn. Insbesondere stellt sich die Frage, wie Digitalisierung gestaltet sein muss, um verantwortungsbewusst, also im Sinne der Menschen, zum Einsatz zu kommen.

Wer sind wir:
Das hessische Kompetenzzentrum für verantwortungsbewusste Digitalisierung hat zum Ziel, die normative Ausgestaltung von Digitalisierung durch Forschung und Transfer aktiv für Wissenschaft, Wirtschaft und die Gesellschaft voranzutreiben.

Das Kompetenzzentrum setzt auf eine stark interdisziplinäre Erforschung von Digitalisierungsthemen. Neben (Technik- und Digital-)Ethik und den Rechtswissenschaften werden von vorneherein technische und wirtschafts- sowie gesellschaftswissenschaftliche Kompetenzen eng in alle Projekte eingebunden. Mittels Kooperationsprojekten, Workshops und Veranstaltungen leistet das Zentrum zudem Wissenstransfer in relevante Stakeholdergruppen.

Ihre Aufgaben:
Für den Aufbau des Kompetenzzentrums mit Geschäftsstelle in Darmstadt suchen wir eine_n Wissenschaftsmanager_in mit Pioniergeist und dem Willen, etwas aufzubauen. Als Leiter_in der HZfvD-Geschäftsstelle übernehmen Sie die administrativ-operative Verantwortung für das ­hessische Kompetenzzentrum für verantwortungsbewusste Digitalisierung und sind Anlaufstelle für interne und externe Anfragen. Folgende Aufgaben sollen selbständig und eigenverantwortlich übernommen werden:

• Ausbau der Geschäftsstelle
• Verantwortung für Zentrumsadministration inkl. Prozessdefinition
• Verantwortung und Controlling der Finanzen des Zentrums und der angegliederten Forschungsgruppen
• Mitgestaltung der strategischen Organisation und Unterstützung der wissenschaftlichen Leitung des Zentrums
• Enge Abstimmung mit dem Direktorium des Zentrums und weiteren Gremien
• Kommunikation (mündlich und schriftlich) mit internen und externen Partnern sowie dem hessischen Ministerium für Digitale Strategie und Entwicklung
• Koordination der Personalressourcen des Zentrums

Sie bringen mit:

• Unternehmerisches Denken und den Wunsch, im Team etwas ­aufzubauen
• Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Master oder vergleichbar – eine Promotion ist von Vorteil)
• Mehrjährige Leitungserfahrung, idealerweise in interdisziplinären Teams
• Erfahrung im Wissenschaftsmanagement, in der Einwerbung bzw. der Administration von Drittmittelprojekten oder vergleichbaren Projekten mit Öffentlichen Einrichtungen
• Sicheres und professionelles Auftreten, exzellente Umgangsformen und ausgeprägte soziale Kompetenz
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind willkommen
• Souveränität, Weitsicht und ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit sowie ­Flexibilität
• Teamfähigkeit

Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber_innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher ­Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV – TU Darmstadt). Teilzeit­beschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Bildungsabschlüssen und Qualifizierungsnachweisen) unter Angabe der Kenn-Nummer und Ihres frühestmöglichen Start­termins per E-Mail in Form eines pdf-Dokuments an: Hessisches ­Kompetenzzentrum für verantwortungsbewusste Digitalisierung, E-Mail: gs@verantwortungsbewusste-digitalisierung.de

Bewerbungsfrist: 19. August 2020