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Stellenangebot
Eingestellt: 22.10.21 | Besuche: 166

wissenschaftliche Geschäftsführung (m/w/d) des Käte Hamburger Kollegs „Dis:konnektivität in Globalisierungsprozessen“

Kontakt: Käte Hamburger Kolleg global dis:connect, Maria-Theresia-Str. 21
Ort: 81675 München
Web: http://www.globaldisconnect.org Bewerbungsfrist: 30.11.21

Am Käte Hamburger Kolleg global dis:connect – Dis:konnektivität in Globalisierungsprozessen der Ludwig-Maximilians-Universität München ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der wissenschaftlichen Geschäftsführung (Entgeltgr. TV-L E14) zunächst bis 31.5.2025 zu besetzen (vorläufiges Laufzeitende des Kollegs). Eine Verlängerung um weitere 2x4 Jahre ist vorbehaltlich der Weiterfinanzierung des Kollegs durch den Fördergeber möglich.

 

Das Kolleg wird finanziert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) und erforscht in einer internationalen und transdisziplinären Gruppe von Fellows das sich wechselseitig bedingende, spannungsreiche Verhältnis von globaler Verflechtung, fehlender Verbindung und Entflechtung in historischen und gegenwärtigen Globalisierungsprozessen.

 

Sie leiten die Geschäftsstelle, unterstützen das Direktorium und sind verantwortlich für die Koordination der wissenschaftlichen Arbeit des Kollegs. Das betrifft u. a. die Mitwirkung an der Planung und Umsetzung des wissenschaftlichen Programms, die Verantwortung für den Haushalt des Kollegs und den engen Austausch mit dem Drittmittelgeber, dem Projektträger und der Universitätsverwaltung. Sie sind zudem Ansprechpartner:in für die administrativen Belange der Fellows und Mitarbeiter:innen des Kollegs.

 

Ihre zentralen Aufgabenbereiche:

  • Leitung der Geschäftsstelle des Kollegs und verantwortliche Administration sämtlicher Ressourcen der Einrichtung, d.h. vor allem: Bewirtschaftung der Mittel des Kollegs, Haushaltsverantwortung, Verantwortung in Personalangelegenheiten des Kollegs, Kommunikation mit Fördergeber (BMBF), Projektträger (DLR) und der Zentralen Universitätsverwaltung der LMU
  • Unterstützung des Direktoriums bei der wissenschaftlichen Profilbildung des Kollegs und Mitwirkung bei Planung und Umsetzung des wissenschaftlichen Programms
  • Koordination von Fellows und Wissenschaftler:innen am Kolleg

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium und sehr gute abgeschlossene Promotion, vorzugsweise aus den Geistes- oder Sozialwissenschaften
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Erfahrung im Wissenschaftsmanagement oder in vergleichbaren Institutionen; i.e.: (Vor-)Kenntnisse im und Affinität zum Personal- und Haushaltswesen in seinen diversen Facetten
  • Strukturierte Vorgehens- und Arbeitsweise, Eigenständigkeit
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Führungskompetenz
  • Hohe interkulturelle Kompetenz; Interesse am Austausch mit in- und ausländischen Gastwissenschaftler:innen
  • Bereitschaft, sich rasch in die LMU-spezifischen Datenbanken und Programme einzuarbeiten

 

Unser Angebot:

Ihr Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Lage in München und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit guten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Der/die Stelleninhaber:in wird durch das Sekretariat und durch Hilfskräfte unterstützt.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt.

 

Bewerbung:

Auskünfte zum Kolleg finden sich auf www.globaldisconnect.org oder können bei den Direktor:innen des Kollegs Christopher Balme (Theaterwissenschaft, balme@lmu.de), Burcu Dogramaci (Kunstgeschichte, burcu.dogramaci@lmu.de) oder Roland Wenzlhuemer (Geschichtswissenschaft, roland.wenzlhuemer@lmu.de) eingeholt werden.

 

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) sind bis zum 30. November 2021 per E-Mail in einer PDF-Datei an Frau Raphaela Loosen (raphaela.loosen@lmu.de) zu senden.

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