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Tag: "Konfliktmanagement"
32 Inhalte

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von Christine Prußky | 26.02.16
Moderation von schwierigen Gesprächen

Wenn man befürchtet, ein Gespräch könne einen schwierigen Verlauf nehmen, sollte man einen Moderator beauftragen: Er kann das Gespräch leiten und Eskalationen verhindern. Sein Job ist es, die Dynamik des Gesprächs konstruktiv zu gestalten und...

von Judith Enders | Mitglieder: 0
Projektmanagement und Teambuilding 2020

Alumni-Gruppe der TeilnehmerInnen des Online-Workshops 2020. Die Gruppe ist geschlossen, das heißt: Die hier hinterlegten Dokumente und geführten Debatten sind nur für Mitglieder der Gruppe zugänglich.

Dieser Workshop vermittelt neben...

 
von Dr. Kirsten Hüttemann | 01.02.21
Starter-Paket für Ombudspersonen - Ein Leitfaden für die Praxis

Ombudspersonen können wesentlich dazu beitragen, Konflikte in Hochschule und Wissenschaft zu lösen bzw. zu de-eskalieren. Was sind die Aufgaben einer Ombudsperson und wer legt sie fest?

Dr. Kirsten Hüttemann ist Direktorin in der Gruppe...

 
von Prof. Dr. Alexander Noyon | 03.02.16
Warnzeichen erkennen - Konflikt- und Bedrohungsmanagement an deutschen Hochschulen

Damit aus Konflikten keine Gewalt entsteht, ist es hilfreich, frühzeitig Signale des potenziellen Täters erkennen zu können. Ein gutes Zusammenspiel zwischen sensibilisierten Beschäftigten und professionellem Bedrohungsmanagement an den...

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