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Eingestellt: 26.02.21 | Erstellt: 26.02.21 | Besuche: 738
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Interaktive Grafik des Monats März 2021 - Anteil weiblicher Beschäftigter an deutschen Hochschulen: Entwicklung 2010 bis 2019

Oftmals wird beim Thema Gleichstellung von glass ceiling oder leaky pipelines gesprochen. Wir haben uns angeschaut, wie sich die Situation bei akademischen Karrieren geändert hat. Die interaktive Grafik des Monats März präsentiert grafisch anhand von Zahlen für Bund und Bundesländer, inwieweit zwischen 2010 und 2019 die Differenz in der Repräsentanz von Frauen in drei verschiedenen Karrierestufen (ProfessorInnen, Wissenschaftliche und künstlerische MitarbeiterInnen sowie Wissenschaftliche Hilfskräfte) abgenommen hat.

 

Quellen:
Destatis Sonderauswertungen für rheform 2020; Darstellung und Auswertung: rheform 2021
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  • von Redaktion WIM'O | 26.02.21 Hierzu sei auch auf das Schwerpunktthema "Frauenförderung in der Wissenschaft" in der aktuellen Forschung & Lehre 3|2021 aufmerksam gemacht. Ausgewählte Beiträge finden sich auch in WIM'O Wissen.
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